为了给2017届毕业生提供更广的就业平台，中软国际公司于2016年9月26日晚7:00在公司报告厅针对2017届毕业的本科生和硕士生召开了见面会。参加本次会议的有中软国际HR刘倩，项目经理潘经理，往届公司毕业在中软国际就业的员工和2017届毕业的本科生和硕士生。

 为了让大家对中软国际有个深入的了解，见面会开始HR为大家放映了一段企业宣讲视频，阐述了中软国际的发展历程、业务范围等内容，让大家对中软国际有了一个大致的了解。接着从成长在中软国际，工作在中软国际和加入中软国际三个方面对中软国际进行了具体的阐述。成长在中软国际，主要对中软国际的相关岗位进行介绍，并指出，公司为应届毕业生制定了“青狼计划”——从“管自己”到“管别人”再到管团队的三年成长规划；工作在中软国际，讲了中软国际在多个地区设立了分公司，办公环境一流。在大家最为关心的薪酬福利方面，还做了详细的讲解。同时还描述了座谈会、户外游戏等丰富多彩的员工活动，向大家传达了欢乐、有爱、热情、积极的工作氛围；加入中软国际，刘倩讲到校园招聘是公司收揽人才的重要途径，并详细地为大家讲解了校园招聘的流程、招聘岗位和相应的招聘方式。在对中软国际有个大概的了解之后，潘经理为大家阐述了汇丰业务线的主要工作内容。也详细地讲解了不同岗位所需要的技能与知识，为大家的求职之路指明了方向。接着宣讲会进入问答阶段。在场员工踊跃提出问题，针对工作地点、岗位需求、前端开发等内容展开提问。潘经理为大家一一详细地做了解答。最后，由公司2016届毕业生讲述了自己的求职经历、进入中软国际的工作历程以及对中软国际的看法。切身处地的为在座员工传授经验，也在工作方式和工作内容等方面做了进一步的阐述，使大家对中软国际有了更切实的了解。

 本场宣讲会持续了一个半小时，虽然时间不长，但是使同学们对公司的业务和招聘流程以及自己的应聘方向提供了有效的素材。本次见面会不但为同学们求职提供了机会还为同学们之后应聘其它企业奠定的知识基础框架。